11月27日，中洋集團召開了2021年后備人才及新職員培訓會，本次培訓會會議以“中洋平臺與個人發展”為主題，由集團總裁錢曉明主講，行政總監葉建華主持。來自集團各產業、部門近百名職員參加。

會上，錢曉明以人生為主線分享了與中洋幾十載風雨兼程、同甘共苦的經歷與成功經驗，介紹了中洋漁業食品、不動產業、生物科技三大產業板塊。他表示，中洋集團是一個重視人才培養、極具人文情懷的企業，是一個注重個人自我價值與企業價值得到實現的平臺。

一直以來，中洋集團高度重視人才引進與培養，從招人到用人到育人，每一個環節都層層把控，步步跟進。通過“一對一”“一帶多”的師徒培養模式，充分發揮“傳、幫、帶”的優勢，實時跟蹤人才培養進度，致力于在具備完整的人才培養體系的同時，彰顯公司的人性化關懷；此外，中洋集團還高度重視技術性、專業性人才的引進與科研團隊的建設，通過與南京師范大學、江蘇海洋大學等多個高校建立產學研合作關系，以實現人才的高效培養與引入。

幾十年來，中洋人腳踏實地，一步一個腳印，這一系列的成就是中洋人共奮進、共努力的象征。中洋集團為人才自我價值的實現也提供了一個廣闊的平臺，成為人才成長道路上的主要助力。

錢曉明跟集團職員暢談人生

職員們認真聆聽、認真感悟